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他用四十年的专注诠释工匠的坚守

——记中国电建集团航空港有限公司总工程师翁训龙

发布日期:2019-03-01 作者:深圳机场项目部 代颖 字号:[ ] 分享

   众所周知,工程岗位,是一个充满劳苦与艰辛的职业。工程不等人,工期紧,任务重,是常态。尤其项目上,上至项目经理,下至普通民工,都是甩开膀子拼命干,直至项目结束。

  1980年7月,是热爱,亦是信仰,他成为了一名工程人。这一干就是40年,爱岗敬业、精益求精。他跟随闽江工程局先后参加了长乐机场、厦门机场、池谭电站、沙溪口电站、水口电站、福州文山里泵站、乌兹别克斯坦塔什机场、广州新白云机场、新疆通县油路哈布公路工程、上海虹桥国际机场、青岛新机场项目、深圳机场项目部等项目。他用实际行动践行着“工匠精神”,先后荣获了国家优质工程奖先进个人、集团公司科技进步二等奖、上海市政工程金奖,获全国第三届优秀建造师等荣誉称号。这一路走来,他用青春和汗水演绎出了别样的精彩。

  在青岛新机场项目部,对于1#下穿通道施工进度的控制,他以其本身先进的施工管理经验,大胆创新,运筹帷幄,指导制定调整工序、加大投入等措施,虽然增加了成本,却加快施工进度同时也降低了土方含水量,保证了道槽区土方填筑质量。对地基处理的CFG桩施工调整施工工序,将通常先开挖再桩基施工的工序,改为先桩基施工再基坑开挖,保证CFG桩28天养护期的同时展开上层基坑开挖,不仅缩短了施工时间,而且提高了施工效率,使得项目部快人一步,率先开展1#下穿通道工程施工,保证工程进度。雨季期间,为避免基坑底部被雨水浸泡延后下穿通道施工进度,采用防雨布对基坑底部原状土及边坡进行遮盖,确保雨后基础土石方开挖正常施工。

  在深圳机场项目部,成立了“翁训龙科技创新工作室”。不断推动全体职工积极钻研课题,努力提高技术创新水平,以应用型创新项目为载体培养科研人才,从而不断提高公司的核心竞争力。

  面对工作中突发事件,更是凭借着自己丰富的工作经验带领团队成功应对一个又一个事件。他厉兵秣马抵御超强台风“山竹”,根据实时发布的台风预报及路径、机场方面发布的指令,不断调整施工部署和安排。以此确保项目部人员财产安全和在建工地的安全。面对首都航空JD5759紧急备降,他沉着冷静,亲自赶赴现场,指挥现场作业人员按应急预案,高效有序地运转。配合深圳机场的应急机制,保障了跑道和滑行道的正常使用,促进了项目部应急能力的建设,提高了机场不停航施工安全管理的能力。

  翁训龙同志还把人文关怀渗透到生活的点点滴滴,建成了健身房、蓝球场、职工阅览室,成立了心理辅导室——心灵驿站,为项目职工、全体作业队伍人员实施思想疏导、情感抚慰,帮助大家舒展心情、排解压力。节假日期间还组织开展各类体活动,以增加项目的凝聚力。与此同时,中秋、国庆购买猪肉、啤酒等慰问协作队伍,时刻关注农民工工资的发放情况,积极传递党组织和项目部的关怀,努力营造和谐共赢的项目团队。

  他就是这样,40年如一日,扎根机场一线工作,在工作岗位上辛勤奉献,钻研技术、严谨细致,不计较个人得失,舍弃了安逸,在每天项目部的忙碌中,找到了人生方向。

  翁训龙同志始终秉持三个原则:“以技术夯实立身之本,以热忱叩开市场之门,以文化锻造钢铁之师”。他把传授技能技艺视为自己应尽的责任和义务。一方面,他继续钻研理论知识,用知识指导实践,另一方面,他又毫无保留地把所掌握的专业知识及实践技巧传授给年轻人,在项目上,有时间就给项目部的年轻人开展专业讲评会,亲自抓“导师带徒”活动的开展,引领青年职工成为知识型、技能型、创新型的全能型人才。

  翁训龙,铸造品牌工程。从他的身上,我们看到了十六局工匠式人物的过硬的技术和勇于担当的作为!其实,在公司内还有很多像翁训龙这样的工匠和优秀的员工。他们有理想、有知识、有技能,作为新一代的中国电建人,他们不忘初心、砥砺奋进,不断打造精品工程,努力提升“新机场、新高度”的企业品牌文化,为公司的蓬勃发展贡献着自己的力量。





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